美世留学好吗(留学机构怎么选？哪家机构还避雷？文末有我的一些小看法)

留学机构怎样选？哪家机构还避雷？文末有我的一些藐视法

关于留学是一局部生中算挺紧张的大事变，关于钱是一小方面。关于时间真的是糜费不起。以是选择留学机构你要擦亮眼睛。

本人入职过几家公司，也口试过很多家，以是关于留学行业有那么一些了解，固然不是很知晓，但比熟手人明白多一点。

如今市面上有互联网公司，无偿做留学。无偿的意思是先收取一定的押金，就是平凡的留学中介费。为了有佩服力，分为留学哀求费和文誊写作费，偶尔分为了促单签证可以无偿送。统共也是一万多人民币，等帮你哀求到offer后，你去学校开学后，交完学费。再把全部用度返归来回头，并且要求你拍个视频给公司宣传。

如此机构呢，你交的押财帛可以缓解下公司现金流。本人没有过多的门店省下租金举国撒网。利润点是主要做返佣金的国度和学校。英澳居多，另有一些返点学校。而返佣金的学校也会有区别，比如牛津，剑桥一定没有佣金呀。也比力难哀求，其他的精英大学依照排名也是佣金从少到多。这类机构的优点是，你可以省中介费的钱。缺陷是，外地的全程线上相反，保底学校约莫两所，终期教师也会做的头脑事情多一些，教师履历我以为差不多，由于每个机构你签约了，你本人选教师也不太约莫。

另一种是传统的线下抢占市场的留学机构，举国主要都市开设分公司，在卖力周围几个都市的市场。以线底下谈的办法签约，主要收中介费和学校的返点。由于是线下签约，关于贩卖要求很高，再加上租金，另有当地高校推行营销。这类公司必要更大的资金。

如此的公司是广泛。上风是，由于交钱了，以是不必在意会不会推互助校。也是费钱买安心跟保险一样。在一个如此大公司高端案例多，能出国留学的家庭，也不差这几万块钱，以是精良的孩子来如此公司摒挡，就能哀求费更精良。缺陷是，前一阶段贩卖才能很好，终期案牍不晓得什么样子。约莫一一局部带10个，15个。原本说要打磨两周的文书，终期一天能写两三篇都是有约莫的。

最初一类是几一局部的小事情室，都是大机构的人有履历了本人干。有了干系和人脉。一整套流程都清晰，另有之前的客户积累与保举。租个小门市在大学边上，跟小区楼下的房产一样。

如此的机构，优点是，比力熟习学校和几个专业，关于学生的把控才能很强。每年接的体系也不大。收钱也便宜，相对来说卖力任的，由于渴望办事好了再持续推学生嘛。缺陷是，留学每年都市有渺小的厘革，哀求啦，登科率啦。一局部事情室体量小就无法统计数据，分析数据。在一个毕竟小团队的力气是仅限的。关于各个学校最新的关照，和搜集才能。和大团队的能量比不了。

我一局部评价对几家公司的看法。

51offer 买offer这类公司，做的还行，用户中低端的多一些，对学生也没有什么诈骗。终期教师几乎吧，留学归来回头的多，文书教师有一两个比力牛。前端贩卖约莫是国内的多一些。

新东边出路，选人朝向照旧严厉一些的。留学背景，有履历才能的。毕竟大公司接的学生很多，会有负面讯息，不外还好。规章制度很明白。

金吉列，也是老牌的留学公司，举国分公司开的挺多。小都市水平约莫差一点，多数会的做的还行。对员工也行。

美世，做美国留学的。其他国度由于拉到融资也在强壮，职员招聘的老参谋多些，前端新人招了一大批，举行培养。另有个be团队，就是帮贩卖促签的。现在运营的不错。

天玄门导，这个一开头也是美国留学的，厥后发觉其他业务，近几年，由于退费严峻，拖学生的钱几百万，员工薪资半折。延长发薪，停交纳社保。再加上之前的假offer事变，有才能的教师都走了。每个部分剩一两一局部。现在不晓得怎样样了，老板要转高中生签约了吧，开了N个新公司叫u藤之后。情况不太好。渴望挺已往。

新通。听说杭州的很牛，其他的场合寻常般。

新航道。和新东边一祥培训很不错，留学自从学科教导被砍了后，元气也伤了不少。但是也活了下去。职员相对安定。(猜的)

无论选什么机构，要先探询好公司才能，能不克不及跑路，然后再问办事的参谋什么专业，适不合适本人。条约条款和附加协议一定弄好。万万不克不及当冤大头。就算前一阶段贩卖说的在花花。要晓得本人的底线，想要什么。一切机构在办事之前应该都是可以举行退费的，以是要擦亮眼睛哦。

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